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Liderazgo y personas

Prevención de riesgos psicosociales

Comprensión de los factores de riesgo psicosocial del trabajo y de las acciones organizacionales para prevenirlos.

Objetivos

  • Reconocer los factores de riesgo psicosocial en el trabajo.
  • Comprender el rol del liderazgo y de la organización del trabajo en su prevención.
  • Participar en el diseño y seguimiento de acciones preventivas.

Temario

  1. 01Factores psicosociales del trabajo y sus efectos.
  2. 02Dimensiones: carga y ritmo, autonomía, liderazgo, relaciones, claridad de roles y reconocimiento.
  3. 03Cómo se evalúan las condiciones organizacionales y por qué los resultados son confidenciales.
  4. 04Acciones preventivas y comunicación organizacional.
  5. 05Seguimiento y evaluación de eficacia.

Público objetivo

  • Mandos medios y líderes de equipo.
  • Responsables de talento humano y de SST.

Requisitos

No hay requisitos previos definidos. Se confirman al solicitar información.

Capacite a su equipo con un método práctico.

Cuéntenos qué grupo desea formar y le indicaremos las opciones disponibles.

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